La gestión del riesgo es imprescindible en la agricultura. Los agricultores, ganaderos y propietarios de bosques lo saben bien: se preocupan de sembrar en el momento perfecto, seleccionan variedades de cultivos resistentes a enfermedades, vacunan a su ganado y mucho más. Ya sea que tengan un plan escrito o uno en la cabeza, los agricultores siempre deben buscar formas de reducir el riesgo porque el futuro de su granja depende de ello.

Pero, ¿qué pasa con los riesgos que no se pueden ver? ¿Qué haces cuando algo que esperas que suceda dentro de muchos años sucede hoy? ¿Qué sucede con la granja cuando ya no está dispuesto o no puede administrarla? Aplazar estas preguntas puede afectar drásticamente la capacidad de su empresa para sobrevivir.

Las transiciones agrícolas exitosas hoy en día son mucho más complicadas de lo que solían ser.

Las leyes de sucesión no son las mismas que eran hace apenas 15 años. Confiar en suposiciones que pueden o no ser ciertas, aceptar consejos de otros que pueden no aplicarse a su situación o pensar que puede atar cabos sueltos rápidamente cuando esté listo para colgar los overoles puede dejarlo sin preparación e insatisfecho. Las personas posponen la planificación de la transición agrícola por muchas razones, entre ellas:

• La planificación de la transición no me ayudará a administrar mi granja hoy.
• La planificación de la transición requiere habilidades que no tengo, no sé qué hacer.
• Es imposible predecir el futuro, así que ¿por qué intentarlo?
• Nunca parece haber suficiente tiempo para hacerlo.
• Es difícil hablar con mi familia sobre lo que sucederá cuando me haya ido.

Hacer un plan de transición es demasiado importante como para posponerlo. Es por eso que estamos aquí para ayudar.

Los Distritos de Conservación del Suelo y el Agua en el área metropolitana de Portland y el Centro de Desarrollo de Pequeñas Empresas de Clackamas Community College se están uniendo para ayudarlo a preservar el trabajo de su vida y transmitir el negocio cuando sea el momento. Ofrecimos una serie de talleres virtuales de cuatro partes para guiarlo a través del proceso de creación de un plan de transición para su granja en el invierno de 2021; ¡Estamos poniendo a su disposición las grabaciones de este taller sin costo alguno para usted! ¡Lo mejor de todo, es gratis! Todo lo que le pedimos es un compromiso de su tiempo.

Complete el formulario de contacto vinculado a continuación para indicar su interés en recibir un enlace a las grabaciones de las sesiones del taller, así como materiales seleccionados del curso.
Rellena el formulario de contacto aquí!

Entendemos que la planificación de la transición requiere mucho tiempo y puede resultar abrumadora. Elaborar un plan completo puede llevar muchos meses y luego algunos años para implementarlo por completo. Comience ahora viendo estas grabaciones. Es probable que ahorre tiempo y dinero en honorarios profesionales al ver este recurso, pero el beneficio real es seguir adelante con la tranquilidad de saber que su visión del futuro se hará realidad.

Su instructor no es ajeno a la dificultad de las transiciones de granja.

Debido a la enfermedad de su padre, la instructora Diana Tourney comenzó a trabajar en la agricultura y la ganadería antes de comenzar la escuela. Ayudó a criar y entrenar caballos de tiro, mover ganado, ordeñar vacas, criar pollos y repartir productos agrícolas en su bicicleta. Cuando tenía ocho años, manejaba todos los informes financieros de la operación familiar. Ella le dirá que la mayoría de los banqueros se retuercen cuando un niño de ocho años se sienta frente a ellos y les explica un presupuesto. Diana se convirtió en contadora y ejecutiva trabajando en una variedad de negocios. Y hoy, ella sigue siendo una granjera y ranchera a la que le encanta enseñar esta clase. Ella encuentra satisfacción en ayudar a preservar las granjas familiares compartiendo su conocimiento, facilitando las discusiones familiares y entrenando fuera del salón de clases.

Descubra cómo las personas están haciendo la transición efectiva de sus granjas, bosques y ranchos para que usted también pueda concentrarse en lo que más importa.

Nuestra esperanza es que los terratenientes vean la transición como su forma de celebrar el pasado, vivir con confianza el momento y prometer grandes cosas para el futuro. Algunos de los desafíos con los que esta clase lo ayudará incluyen:

• Preparar a sus herederos: regalar puede ser una excelente solución cuando llega el momento de traspasar la propiedad, pero ¿están sus herederos preparados para ello? ¡Las leyes de herencia siguen cambiando!
• Mantenimiento del valor de la propiedad: la tierra solo se puede dividir tantas veces antes de que ya no valga la pena mantenerla para la agricultura.
• Separación familiar: el divorcio o el nuevo matrimonio pueden causar serios desafíos en las transiciones que requieren la venta de la propiedad.
• Problemas de salud inesperados: las operaciones agrícolas son peligrosas; una lesión inesperada o una enfermedad grave pueden cambiarlo todo para una persona que alguna vez estuvo sana.
• Equidad entre las partes interesadas: hay muchas razones para asignar los recursos agrícolas de una manera que puede no ser uniforme, pero aun así lograr sus objetivos y armonía familiar.
• Tener conversaciones difíciles: no hacer nada porque las conversaciones son difíciles, personales o arriesgadas puede obstaculizar una transición exitosa.
• Identificación de futuros operadores: ¿No hay un futuro operador obvio para su granja? ¡Podemos ayudar con eso!

Complete el formulario de contacto vinculado a continuación para indicar su interés en recibir un enlace a las grabaciones de las sesiones del taller, así como materiales seleccionados del curso.
Rellena el formulario de contacto aquí!